Onofhangege sindical bond Lëtzebuerg

Casa da união, Esch-sur-Alzette
Place Clairefontaine 2008, manifestação internacional contra a diretiva da UE

O título sindical Onof Hangege Lëtzebuerg (alemão: Federação Sindical Independente de Luxemburgo), "OGBL" ou "OGB-L", é um sindicato independente aberto a todos os funcionários e aposentados em Luxemburgo e com sede em Esch / Alzette .

De acordo com o estatuto, o OGBL é independente:

O OGBL não está vinculado a uma religião nem a uma visão de mundo. É politicamente independente e, portanto, não afeta a liberdade política ou ideológica do indivíduo. Em termos de independência político-partidária, o mandato de membro da comissão executiva do OGBL é incompatível com o mandato do parlamento nacional ou europeu, bem como de presidente da câmara ou de conselho de juízes leigos. Os membros do OGBL não estão autorizados a fazer propaganda político-partidária com fundos do OGBL e fundos em eleições políticas. A independência política do partido não deve ser equiparada à abstinência política. "

Mesmo que o Luxemburgo ainda não tenha ratificado as duas principais convenções da Organização Internacional do Trabalho (OIT) sobre o diálogo social , isso já está ancorado e institucionalizado de várias formas na legislação luxemburguesa. Trata-se da Convenção No. 144 sobre Consulta Tripartite sobre Normas Internacionais do Trabalho (1976) e a Convenção No. 154 sobre Negociação Coletiva (1981).

O OGBL é membro da International Trade Union Confederation (ITUC) e da European Trade Union Confederation (ETUC). Na lista de membros do IGB, a adesão é de 78.176 (em novembro de 2017).

O OGBL tem suas raízes nas várias associações de mineiros, ferroviários e metalúrgicos do século passado e em sua organização antecessora, a LAV, que surgiu dessas em 1944.

Em 7 de agosto de 1930, oitenta motoristas profissionais fundaram a Association Professionelle et de Secours Mutuels des Conducteurs d'Automobiles du Grand-Duché de Luxembourg , ou simplesmente "ACAL". Esta organização tinha mais de mil membros no início da Segunda Guerra Mundial. A partir de 1955 foi afiliado à associação regional até que uma cooperação com o OGBL foi acordada em 26 de junho de 2002. A ACAL tem sede em Bartringen / Helfenterbrück hoje. Com mais de 2.600 membros, possui quatro secretários em tempo integral.

Estrutura organizacional e programa

Os princípios organizacionais do OGBL são democráticos. No local de trabalho, os membros do OGBL podem trabalhar nas secções relevantes da empresa, que estão divididas em 15 sindicatos profissionais aos quais os membros pertencem de acordo com a sua profissão. Existem também 8 departamentos, a fim de perceber os interesses especiais do grupo em um nível interempresarial. Cada membro pertence a uma seção local em seu local de residência. 71 seções locais são divididas em 6 associações regionais.

O órgão máximo do OGBL é o Congresso Nacional, que se reúne a cada cinco anos. O Conselho Nacional, que é determinado pelo Congresso Nacional, é o órgão máximo de decisão do OGBL. Dentro deste órgão existe uma Diretoria Executiva e uma Diretoria Executiva, que são responsáveis ​​perante a Diretoria Nacional. O acompanhamento destes órgãos é da competência da comissão de acompanhamento, cujos membros são eleitos pelo Congresso.

No 6º Congresso Sindical Ordinário em 2009, Jean-Claude Reding foi eleito presidente por uma grande maioria. André Roeltgen tornou-se Secretário-Geral . Roeltgen foi eleito presidente em 5 de dezembro de 2014.

Em seu discurso, Reding se referiu ao excelente resultado da OGBL nas últimas eleições sociais para os órgãos de previdência e da Chambre des Salariés e a manifestação de 16 de maio de 2009. Será no Tripartite , que ocorrerá em início de 2010 "Não dê paz social de graça". A aprovação da alteração do sistema de índices de ordenados e salários ("manipulação do índice") foi dada pelo Conselho Nacional do OGBL em 2006 com apenas 61% dos votos.

Após a mudança de Alain Kinn para Chambre des Salariés , ele sucedeu Raymond Kapuscinsky como secretário de negociações para a indústria do aço e áreas afiliadas, desde 1993 como representante dos empregados, desde 2000 presidente dos representantes dos empregados, a partir de 2008 presidente do comitê central da ArcelorMittal . Um grande sucesso foi o acordo Lux2011, que evita downsizing e cortes de salários nas fábricas de Luxemburgo até 2011. Jean-Claude Bernardini é secretário de negociações para a indústria do aço desde 2011.

O Informatiouns- a Berodungsservice vum OGBL Asbl foi fundado em 3 de novembro de 2005 para assessorar os membros em direito do trabalho , direito social e direito do arrendamento . Após um ano de sua fundação, registrou 20.000 contatos telefônicos, 7.000 reações por escrito e 13.000 consultas pessoais durante o horário contínuo de consultas. 2.976 arquivos para processamento posterior foram criados. Também foram instaladas filiais em países vizinhos para passageiros que cruzam a fronteira. Reuniões especiais são realizadas além das fronteiras para aconselhar os passageiros transfronteiriços sobre questões fiscais.

O OGBL é o editor da revista multilíngue para membros "Aktuell".

literatura

Links da web

Commons : Onofhangege Trade Union Bond Lëtzebuerg  - Coleção de imagens, vídeos e arquivos de áudio

Evidência individual

  1. Página não mais disponível , pesquise nos arquivos da web: Estatutos do OGBL@ 1@ 2Modelo: Dead Link / www.ogbl.lu
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  5. Alguma história. ( Memento de 29 de janeiro de 2010 no Internet Archive )
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  8. wort.lu: André Roeltgen é o novo presidente da OGBL , acessado em 8 de janeiro de 2015
  9. secu.lu Segurança Social (site)
  10. La Chambre des Salariés (site, francês) ; Câmara de Funcionários ( Memento de 29 de setembro de 2009 no Arquivo da Internet ) (OGBL)
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